离春节越来越近了，浏阳家政市场迎来了年终岁末的&ldquo黄金淡季&rdquo。目前少数家政公司因预定爆满早已不再接单，市民只能预定年后的效劳，保姆、保洁员等家政效劳人员人手紧缺。（2月8日《浏阳日报》）春节保姆回家过年，这关于那些对保姆过火倚赖的家庭来说，确实是一件十分头疼的事情。普通来说，越是接近春节，就越难挤上返乡的火车。所以，预备回家过年的保姆们干脆早些辞工，省却这份费事。如此，便招致了年末外来务工人员&ldquo返乡潮&rdquo的提早到来，让不少雇主早早感遭到了&ldquo保姆荒&rdquo的压力。

　　现实上，&ldquo保姆荒&rdquo并不是年末才呈现，只不我国这片创新热土正在发生一场全面而深刻的产业结构变革。过是年末更为集中一些罢了。一些雇主把进步工资待遇看作是留住保姆的法宝，但这并不能从基本上处理成绩。其关键在于保姆这一职业的&ldquo非职业&rdquo属性。

　　在国际各地一些实行雇佣制的家政公司里，保姆春节离岗的成绩并不突出。究其缘由，在这样的用人单位里，实行的是职业化管理，一切从业者都是正式雇员，节日休假必需依照公司规则停止，节日时期的薪酬结算规范也是根据《休息法》与其他行业坚持分歧。

　　所以，破解&ldquo保姆荒&rdquo，有关部门还必需采取无效措施，进一步推进家政效劳业职业化、标准化的开展，将从业人员归入社会保证体系，可以享用均等化的社会效劳，比方户籍变革、公共租赁房等，让他们成为真正意义上的&ldquo职业人&rdquo，在城市里有归属感。